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網(wǎng)上報(bào)名流程指引 ·常見(jiàn)問(wèn)題
    • 風(fēng)電項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 09-05 發(fā)布
    • 18-40周歲大學(xué)招1人
    • 1、40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、工程管理類(lèi)、新能源等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有3年以上新能源行業(yè)從業(yè)或行業(yè)投資經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn); 3、掌握能源、電力等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)
    • 風(fēng)電項(xiàng)目工程師 09-05 發(fā)布
    • 18-35周歲大學(xué)招2人
    • 1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、工程管理類(lèi)、新能源等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有3年以上新能源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、掌握能源、電力等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉新能源行業(yè)
    • 光伏項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 09-05 發(fā)布
    • 18-40周歲大學(xué)招1人
    • 1、40周歲以下,本科及以上學(xué)歷,能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、工程管理類(lèi)、新能源、光伏等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有3年以上新能源行業(yè)從業(yè)或行業(yè)投資經(jīng)驗(yàn),有光伏項(xiàng)目開(kāi)發(fā)及項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn); 3、掌握能源、電力等相關(guān)基
    • 光伏項(xiàng)目工程師 09-05 發(fā)布
    • 18-35周歲大學(xué)招1人
    • 1、35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、工程管理類(lèi)、新能源、光伏等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有3年以上新能源行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有光伏項(xiàng)目建設(shè)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 3、掌握能源、電力等相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí),熟悉新能
    • 運(yùn)營(yíng)部主管 09-05 發(fā)布
    • 18-35周歲大學(xué)招1人
    • 1、35周歲以下,工程管理類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、建筑類(lèi)、新能源、光伏等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、3年以上工程造價(jià)及招投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn),有風(fēng)電或光伏項(xiàng)目相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟練使用工程造價(jià)相關(guān)軟件,掌握招投標(biāo)、
    • 副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人) 09-05 發(fā)布
    • 18-45周歲大學(xué)招1人
    • 1、45周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,工程管理類(lèi)、能源動(dòng)力類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)、建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、5年以上電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備2年以上新能源項(xiàng)目工程管理工作經(jīng)驗(yàn),且具備2年以上同等規(guī)模及以上企業(yè)中高層管
    • 副總經(jīng)理(職業(yè)經(jīng)理人) 09-05 發(fā)布
    • 18-45周歲大學(xué)招1人
    • 1、45周歲及以下,本科及以上學(xué)歷,建筑類(lèi)、規(guī)劃類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備建筑類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)中級(jí)職稱(chēng); 2、10年以上房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備5年以上住宅、商業(yè)地產(chǎn)設(shè)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn),并具備5年以上同等規(guī)模及以上企業(yè)
    • 首席安全官 09-05 發(fā)布
    • 18-45周歲大學(xué)招1人
    • 1、45周歲以下,本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)類(lèi)、機(jī)械電子類(lèi)專(zhuān)業(yè); 2、五年以上信息安全架構(gòu)或大規(guī)模IDC網(wǎng)絡(luò)架構(gòu)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),承擔(dān)過(guò)大中型企業(yè)或互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的安全規(guī)劃和建設(shè),具有良好的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、
    • 專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗 09-05 發(fā)布
    • 年齡35周歲(含)以下大專(zhuān)及以上招1人
    • 1.全日制普通高等院校專(zhuān)科以上學(xué)歷。 2.具有中級(jí)會(huì)計(jì)師證,有相關(guān)審計(jì)和財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3.年齡35周(含35周歲)歲以下,思想品質(zhì)優(yōu)良、無(wú)違規(guī)違紀(jì)和不良行業(yè)行為,責(zé)任心強(qiáng),具有較好的溝通和服務(wù)
    • 人事績(jī)效專(zhuān)員 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.2年以上薪酬、績(jī)效管理工作經(jīng)驗(yàn); 2.熟悉勞動(dòng)法等相關(guān)法律法規(guī),以及國(guó)家和地區(qū)關(guān)于薪酬制度、保險(xiǎn)福利待遇等政策方針; 3.良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。 4
    • 會(huì)計(jì) 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.有初級(jí)會(huì)計(jì)以上職稱(chēng),中共黨員優(yōu)先。 2.三年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),掌握財(cái)務(wù)方面基本專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟悉一般納稅人及小規(guī)模納稅人工作流程 3.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)、辦公軟件,具有良好的財(cái)務(wù)分析能力。 4.良好的組織、
    • 副總經(jīng)理 08-29 發(fā)布
    • 40周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.中共黨員優(yōu)先。 2.具有10年以上現(xiàn)場(chǎng)工程管理經(jīng)驗(yàn);同時(shí)具備工程造價(jià)專(zhuān)業(yè)知識(shí),熟練掌握工程施工及報(bào)建全過(guò)程流程,具有高級(jí)工程師證書(shū)者優(yōu)先。 3.具有良好的溝通影響能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和計(jì)劃執(zhí)行能力。
    • 工程預(yù)算員 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.含優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。 2.具有良好的溝通影響能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和計(jì)劃執(zhí)行能力。 3.熟練使用各種辦公軟件、專(zhuān)業(yè)軟件、辦公自動(dòng)化設(shè)備。 4.責(zé)任心強(qiáng),有敬業(yè)精神,能吃苦。 1.筆試(綜合知識(shí)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)
    • 工程建設(shè)部主辦(水電專(zhuān)業(yè)) 08-29 發(fā)布
    • 40周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.具有5年及以上設(shè)計(jì)院或大型房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)或?qū)I(yè)機(jī)電顧問(wèn)公司電氣工程及其自動(dòng)化等水電相關(guān)專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)。 2.具有良好的溝通影響能力、團(tuán)隊(duì)合作能力和計(jì)劃執(zhí)行能力。 3.熟練使用各種辦公軟件、專(zhuān)業(yè)繪
    • 質(zhì)安督察部主辦 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.具有五年以上建筑業(yè)(建筑/市政)生產(chǎn)和技術(shù)方面等相關(guān)行業(yè)的工作經(jīng)驗(yàn); 2.具備較強(qiáng)的溝通、組織協(xié)調(diào)和創(chuàng)新能力,具有敏銳的洞察力和現(xiàn)場(chǎng)處理能力,有良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),能承受較強(qiáng)的工作壓力; 3
    • 副總經(jīng)理 08-29 發(fā)布
    • 40周歲及以下全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷招1人
    • 1.中共黨員優(yōu)先。 2.至少5年相同崗位管理經(jīng)驗(yàn),有工業(yè)物業(yè)全周期項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)和物業(yè)管理工作流程和環(huán)節(jié);熟悉國(guó)家相關(guān)房地產(chǎn)、物業(yè)管理法律法規(guī)政策和政府部門(mén)相關(guān)辦理事項(xiàng)審批程序
    • 副總經(jīng)理 08-29 發(fā)布
    • 40周歲及以下本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.具備基金從業(yè)資格。 2.5年以上資產(chǎn)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具有至少2起主導(dǎo)投資于未上市企業(yè)股權(quán)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),且至少應(yīng)有1起項(xiàng)目通過(guò)IPO、股權(quán)并購(gòu)或者股權(quán)轉(zhuǎn)讓等方式成功退出。其中主導(dǎo)投資是指相關(guān)人員主持
    • 投資總監(jiān)/經(jīng)理 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.具備基金從業(yè)資格。 2.2年以上私募股權(quán)類(lèi)基金管理工作經(jīng)驗(yàn)、股權(quán)投資類(lèi)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉股權(quán)投資、基金投資等業(yè)務(wù)流程及相關(guān)法律法規(guī),具有較強(qiáng)的文案編寫(xiě)能力,良好的溝通與談判能力。 4.責(zé)任心
    • 風(fēng)控助理 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.通過(guò)基金從業(yè)資格考試。 2.掌握基金法、經(jīng)濟(jì)法、合同法等法律法規(guī)及金融行業(yè)監(jiān)管規(guī)定,具有較強(qiáng)的文案編寫(xiě)能力,有獨(dú)立完成過(guò)項(xiàng)目盡調(diào)或投資方案設(shè)計(jì)經(jīng)歷的優(yōu)先。 3.1年以上資產(chǎn)管理行業(yè)合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)控
    • 行政專(zhuān)員 08-29 發(fā)布
    • 35周歲及以下全日制本科及以上學(xué)歷招1人
    • 1.3年以上行政管理工作經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀畢業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 2.熟悉辦公室行政管理和工作流程、會(huì)務(wù)流程、食堂管理等; 3.良好的書(shū)面、口頭表達(dá)能力,親和力和服務(wù)意識(shí),溝通領(lǐng)悟能力強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)。 4.吃苦耐
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